日前，南通揚子碳素股份有限公司黨委理論學習中心組進行2017年第5次集中學習，圍繞“兩學一做”學習教育常態化制度化展開學習討論。公司黨委書記、董事長劉明要求“兩學一做”學習教育從五個方面做到常態化制度化。公司領導班子成員、各黨支部書記、黨辦負責人參加了中心組集中學習討論會。

劉明在中心組學習討論結束時作總結性發言，要求公司“兩學一做”學習教育要做到五個方面的常態化制度化。他首先要求中心組成員要認真學習落實好近期公司黨委下發的《中心組理論學習制度》；針對大家討論中提出的具體問題，他要求各黨支部首先要認真學習落實好《公司關于加強領導班子成員參加所在支部組織生活的通知》文件精神，要使黨支部“三會一課”做到常態化制度化，每個班子成員按照要求要定期參加所在支部組織生活；“兩學一做”學習教育要納入月度年度目標考核之列，按照考核得分進行兌現，考核從嚴，要做到考核常態化制度化；各黨支部書記要切實負起責任，不走過場，要做到學做結合常態化制度化；支部書記要做合格的黨員干部，開會要有好會風，干事要有好作風，要在錘煉過硬作風上做到常態化制度化；考核部門要率先垂范，做到立行立改，舉一反三、查找不足、層層落實，要在把握問題導向上做到常態化制度化；廣大黨員干部要根據自身工作，制定“追趕超越”的目標，來體現“兩學一做”的根本目的，以更高的目標要求自己，促進公司“兩學一做”一爭當學習教育步入常態化制度化。

學習會上，公司黨委副書記、總經理郭承新作為這次中心組集中學習的主題發言人，帶領大家學習了新華社4月16日電《習近平對推進“兩學一做”學習教育常態化制度化作出重要指示強調：抓住“關鍵少數”抓實基層支部，保證廣大黨員以身作則發揮先鋒模范作用》，中共中央辦公廳印發《關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的意見》，人民日報評論員文章：全面從嚴治黨的戰略性基礎性工程——論推進“兩學一做”學習教育常態化制度化等內容。

與會的中心組學習成員，結合所學內容，聯系工作實際，分別座談討論了如何更好地推進公司“兩學一做”——爭當學習教育步入常態化制度化。